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夏知星见汤哥如此感兴趣的样子,也不好打击他的积极性,“我记得是在乌鲁木齐那边的一个高中,具体叫什么我突然给忘了。”

除了知道这个叫阿依慕的新人是乌市人,且日后会大火之外,夏知星对她的私生活方面是一无所知,说她读高中也是根据年龄推算出来的。

汤米却没有因此而却步,“我待会就买一张飞乌市的机票。”

司澈表情悲痛的看向他,“汤哥你这是要抛弃我了?”

汤米睨了他一眼,“你这两天不是没有工作吗?”

三人正聊着,多莉那边就过来说会议室已经准备好了。

等大家都到齐后,夏知星便带头站起来欢迎汤米和司澈两位合伙人加入“华夏传媒有限公司”,并向他俩介绍了公司所有的部门负责人,宣传部总监方怡,技术部组长肖克,律师团队负责人秦峥,财务部总监袁冰……

“虽然我们华夏传媒成立没多久,但对于我们每一个人来说都是新的起航,我希望在大家的努力下,咱们公司未来一定会在娱乐圈站稳脚跟,拥有属于自己的话语权……”

最为公司最大股东,夏知星说了一番鼓励大家的场面话。

因为早就过了下班时间,简单开了个欢迎会之后夏知星便让大家先下班回去了,贺兰迪不忘叮嘱了一句,“关于汤总监和司澈加入咱们公司的事情,希望大家暂时保密,我会选择合适的时间公开这件事。”

大家纷纷点头表示明白。

欢迎会开完之后,夏知星、贺兰迪、汤米和司澈四人又开始了他们四个股东之间的会议。

因为汤米的加入,贺兰迪主动让出了经纪部总监的位置,担任起了经纪部副总监。

但只有他们两个经纪人肯定是不够的,贺兰迪提议道:“我倒有个主意,我们不一定非要招很成熟的经纪人,可以招一些实习生之类的,正好可以带我们新招的艺人,让她和艺人一起共同成长,以一年的时间为考察期,如果俩人磨合得不错,就可以正式签约。”

汤米沉吟了几秒,“你这个想法倒是很新颖,和艺人一起成长……这确实会给实习生一种无形的压力和动力。但这么做也挺冒险的,万一不合适,又要重新找经纪人,艺人会不会因此有情绪?”

贺兰迪想了想,“要不从助理经纪人做起?入职之前给她们做个系统的培训。”

“我倒觉得这个想法不错!既然我们是一家刚起步的新公司,多给一些新人机会对我们而言也没有什么坏处,反而可以共同成长。”司澈赞同的说道。

汤米看向一直没说话的夏知星,“阿星你说呢?”

夏知星微笑,“可以尝试看看。”

四人又商量了一下招人方面的事情,最后说起了要制作的偶像养成类综艺节目。

“我昨天还和齐总碰过了,准备这个月底就开始招商了,下个月底正式启动开始录制,我们初步定的播出时间是6月28日。”

“嗯,这件事就麻烦汤哥你继续跟进,导师人选都定了吗?选手方面呢?”

“导师方面在谈湾湾一个国民度很高的歌神,其他几位基本都确认了。目前报名的选手已经超过了80多个了,都是各个公司的练习生,大家听说这个综艺后纷纷表示很感兴趣,都在想方设法的塞人。”

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