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夏时初把电话?接起来?,“谈完了?”

“嗯,你呢?”

“也结束了,他?应该会同意协议离婚,不过条件不见得肯让太多。”她叹气。

有钱人的离婚官司没有一个容易的,越是有钱越发?锱铢必较。

“由不得他?。”盛怀扬轻笑一下,“王美娟已经同意我的方案。”

“她同意了?”夏时初很是意外,“我以为她至少得再纠结、考虑一段时间。”

毕竟昨晚自己找她时,她的态度几乎没有回旋余地。

“切入点对了,总能打?动她。”盛怀扬语气淡然。

“是是是,盛总最牛x。”夏时初笑道?,本想再补一句:我男朋友好牛哦,但碍于罗律还在现场,这话?还是私下再夸吧。

她收了点笑,“等下我们是不是碰面??我和罗律在一块儿?。”

“你们在酒店等我,我很快就到。”

**

他?们几乎同时到达酒店。

简单寒暄后,罗律直接抛出这一路的困惑,“王美娟会同意协议离婚?”

“同意,她的律师晚点就会起草离婚协议,也会跟你对接。”

夏时初好奇:“财产怎么分割,尤其股权?”

“四三三。”

“四三三?”罗律反应了下:“他?们女儿?也参与分割?”

盛怀扬点头,“他?们女儿?今年大二,20岁,已经有完全民事行为能力。”

“等下。”夏时初讶然,“你说的四三三,不会是她四,范亚海和他?们女儿?各三吧?”

见他?点头,罗律和夏时初都惊呆了,这么一分,王美娟便成?为华盛最大的股东,如果再加上?她女儿?的支持,范亚海在公司还能有什么地位。

“范亚海不会同意。”罗律肯定地说,“其他?财产还好说,但是华盛的股份他?不可能交出来?,这不是让他?交出实际控制权吗?”

盛怀扬还是那个答案,“由不得他?。”

罗律望着他?笃定的眼神,“盛总,你是觉得长欧的对赌让他?只能点头。”

“对赌只是其一。”盛怀扬从?夏时初散在桌上?的申报材料里抽出了一份资料,推到两人面?前。

夏时初垂下视线,看清那是华盛的过去2年的年报。

盛怀扬手指微曲,搭在桌上?,不疾不徐道?:“你们看,华盛去年和前年的投资结构变化。”

罗律是门外汉,看不出名堂,这话?却是一语点醒夏时初,她不仅依言看了投资结构变化,还把成?本费用占比变化、资产负债比也仔细比对了一遍。

“华盛要推进?战略转型,进?军新的产业。”她得出结论。

盛怀扬欣然一笑,给了她一个两人才懂的眼神,翻译过来?就是,“我家初宝真聪明。”

罗律不懂就问,“怎么看出来?的?”

“交叉验证。”夏时初拿过那两份年报,用笔圈出几个地方,“你看,他?们去年的投资结构中,战略入股比去年多了5%,而?资产里,多出了江西?一家中间体厂商和山东一家生物原料的股份,另外你看他?们的费用成?本里,新增科研经费和高校教研合作经费各1%……”

华盛的主业是化工原料,而?中间体和生物原料都属医药行业。这几年,随着环-评严格,化工企业的路不好走?,华盛想转行到医药、甚至生物医药既符合大环境,又有基础条件的支持。

IPO过审前,投行要定期向监管申报辅导报告和企业年报,这两年由于IPO堰塞湖,很多机构都在不停地补年报,疲于应付,所以很多时候年报也是以审计或会计那边为准,看看没有大变化,没有直接影响企业生产经营稳定的就报了。

华盛这些投资都是正?常范围和行为,所以补年报时,夏时初并未过多分析,现在看来?,华盛应该是已经做好上?市后转型的打?算。

罗律略思考后,试着问,“你们的意思是,他?要转型,需要钱,而?融资是最好的方式,要是走?诉讼,那上?市就遥遥无期,转型就转不成?了。”

范亚海虽然是创始人和最大股东,但华盛还有私募参股和其他?股东,公司战略结构转型肯定是通过了董事会集体商议,只是目前出于商业机密,没有对外公布,但去年他?们已经有所动作,那转型之路其实已经启动。

这种情况下,范亚海因为‘私人’原因导致公司不能如期上?市,进?一步贻误公司转型发?展的商机,私募和股东不撕了他?才怪。

有的是人帮王美娟逼他?。

“就算范亚海迫于各种压力,只能协议离婚,可是这分配比例……”罗律仍然忧心,“有点悬,华盛说到底一直他?在经营管理?。”

罗律的担心也是夏时初考虑的,“而?且,实际控制人换成?王美娟,董事会和证监都不一定能认可。”

董事会方面?不会把公司交给没有任何经营管理?经验的王美娟,证监则会质疑控制人变动导致公司经营不稳定。

这样分配,让范亚海付出代价是很爽,可归根到底还是要符合实际才行。

盛怀扬看着两人:“不难,签订一致行动协议。”

夏时初和罗律都怔住,过了好一会儿?,罗律先明白过来?,激动得两眼放光,“盛总果然厉害。”

看夏时初还在困惑,罗律赶忙解释,“盛总的意思是,王美娟、范亚海和他?们的女儿?,三方签署《一致行动协议》,向董事会、监管层说明,不管怎样,三人仍然一致行动,共同经营,共同负担责任和义务,也就是从?法律层面?把三人捆成?一个整体,那么实际控制人不再是三人中的某一人,而?是他?们这个团体。”

协议一旦生成?,不仅解决了离婚和股权分割造成?的不稳定,还变相堵死了范亚海拒绝分配方案的路。

因为王美娟和女儿?太“大局”了,愿意不计前嫌,以公司和股东利益为重,以保障公司发?展为前提,跟他?达成?一致行动,如果他?再“不识相”,谁他?妈都不会同意的。

如果没猜错,协议生成?后,王美娟和女儿?还会主动提出不直接参与经营,而?是让范亚海代为行使共同控制人权利,但由于协议约束,范亚海的一举一动都得向她们“汇报、商量”,俨然就是从?话?事人变成?了母女俩的打?工人。而?且待女儿?长大,有能力接手公司时,王美娟完全可以联合女儿?将范亚海踢出董事会。

范亚海要想立稳脚跟,下半辈子怕都得看王美娟母女脸色行事,还得如履薄冰,时刻担心被?踢出局。

这招简直太狠了。

罗律眼神复杂地看向盛怀扬,有些怀疑范亚海是不是得罪过他?。

夏时初则再次感慨,这人怎么能这么厉害。

专业能力就不必说,青城飞武汉的路上?过的资料,这么短时间就找到突破口;更让她钦佩和敬畏的是他?会谋人心。

王美娟、范亚海、私募、董事、股东,甚至监审的心理?被?他?摸得明明白白。

不用问,这个四三三的分配比例怕也是他?计算过后向王美娟建议的。

夏时初凝着他?,觉得周奚说得对,GC太屈才他?,他?的心智和能力不该来?做投行民工,应该和周奚、宁延一样,去角逐资本游戏,点石成?金。

所以,等罗律离开后,她非常认真地说,“盛怀扬,你不要等中天过会,早点走?,GC不值得你浪费时间。”

盛怀扬与她对视,语气同样认真,“GC不值得,但你值得。”

夏时初还想说什么,被?他?阻止,“好了,工作先放下,我们过节去。”

夏时初看了眼电脑上?的时间,已经快七点,“去哪儿?,今天约会的人肯定很多。”

每年情人节,北城但凡像样的餐厅都是一座难求,想必武汉也好不到哪儿?去。

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