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让自己思考一下自己的未来, 包括现在的这些状态, 再一个就是他现在我手底下有一些年轻的小孩, 给自己干活的时候吧,也确实是不太好管, 不能说不太好管吧, 他们那个时候年轻人就是那样, 本来吧带着干工作就是带着情绪的,再加上有的时候自己话说的狠一点了以后对他们刺激也是比较大,于是他就对他说,哎呀你们现在呀,我知道你们也有情绪对不对?但是你得照顾下我自己的感受,我不可能说因为这么一点小事就把你们撵走或者怎么样,我从内心里边打算还是想替着你,你们考虑的还是觉得你们这个人不错的,没有什么乱码七糟的事儿就给再加上吧这些东西吧,有很多都是嗯,有一些其他的问题在里边儿,所以说我也。
我还方便说太多,当时呢,有些东西自己的工作确实不太好办,可是后来想一想他做的也没有问题, 或者是谁当这个领导他都得这么干, 对不对?没有什么不妥的, 于是这个他呀, 慢慢的跟这个手底下人相处的是非常的好,刚开始嘛都是因为不太好管理,岁数小没有经过社会的磨练,有很多事做事都是比较冲动的,所以说他也就我没想那么多,但是他对他们的行为也是表示非常的理解啊,为什么呢?因为他们的这些东西啊是自己所不能拥有的,而且他们现在这个年纪能出来啊,靠自己已经非常的不错了,当时自己毕竟还没有这么多的想法,于是他也就慢慢的跟他们也可以说是以心换心了吧,弄自己做的都非常的好。
大家有的时候在一起共事的时候,慢慢那个有些东西不太熟悉,等到熟悉以后,唉就做的非常的不错了,所以说他现在也是非常的啊,希望跟首体的这帮小年轻人在一起相处的比较好,因为这毕竟是也是证明自己工作能力自己人缘的时候了,如果说你自己的人缘出的不太好,下边人都不服管,那你们以后你怎么能管更多的人呢?这就是要讲究你自己的策略了,再一个就是现在正是缺人的时候,你把他们都辞退了,自己这个第2根本就应运用不下去,谁给你干活没有办法,所以说他现在呀,只能说是将就一下对付一下吧,有的时候没办法,真的是难倒了一个人呢。
刚开始的时候他来这里工作也是并不是那么顺利对不对?面临着很多的困难,人力上的话困难再加上嗯人力物力呀,财力方面都都有很多不到位的时候,刚开始来了,确实是像你一把把这些都抓过来,然后自己好好努力工作,可是工作起来这样就不是这么回事了,既然你把这个摊儿给铺出来了,你就要经营他照顾的,但是经营不好,照顾不好,肯定还是要找你的,所以说这就考验一个人综合素质的时候,到了这个人的综合素质到底过硬,还是不过硬唉,这就是那个非常的让人家感觉到不错的了,所以说他现在有很多的想法,实施不到位并不是自己能力不行,只不过是有些工作根本就没做到位而已。
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